边走边唱

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一般地，帮助别人，无论是受助的还是助人人，都是愉快的事。

但今天下午，乐于助人之后，似乎助人的人、受助的人都不怎么开心。

事情经过是这样的。

兄弟单位的一位网友开心果发来一QQ：

“我的头的头要我做一份重点产品表格，做好了，发给你看一下哈。”

我一直有帮助开心果的强烈愿望！我即回：

“好的！”

我收到后，认真研读。听到一位同僚推门进来说，今天XX股涨了……我没抬头，没搭话茬儿，他悻悻地离开了。内线电话响了，不接，专心致志看产品表格。

从产品类型分类方面，从表格规范格式方面，从版面设计美观方面，从领导风格要求方面…认真琢磨修改。

经过大约40分钟，自认为改得挺好的，并保留了修改的痕迹，便于开心果阅示取舍。我发给开心果后即收到回复：

“眼花缭乱。呵呵”

 “这样修改，留下痕迹，你可接受修订，可不接受修订。” 我回。

过了约20分钟，又收到信息：

“送给头的头了。他说很好。^_^”

“你再发过来看看呢。”我想分享。

我看后，十分脑火！没有按我的所谓合理分类，没有按我的所谓规范格式，没有按…枉费了我一片心机！如果按我的修改后的上报，不是更能体现水平吗？我从来没遇到过这种情况！因为我单位的员工，能不去体会我的修改？能不按我的修改意见做？这还是第一次！……唉，开心果，不是我的员工，是我要想帮助的人！

又收到信息：

“本来表格就是按领域分类的，而且太细太碎。写出来太烦琐，我觉得哦…我觉得数字分开零零散散，真的不好看…见人见智吧…每个人的思路不一样的。”

这些话，不值一驳。我打字又慢，不想争论下去。但我很想将一些我认为是基本常识的东西告诉果心果。我说：

“我不想去说服你了，待以后慢慢体会吧…我分别打印出来，下次见面时我说给你听吧，当面讲，可能讲得清楚…我愿你尽善尽美。”

“我倒不喜欢过去的事情再拿出来探究的，多累！”

“我一片好心，你不想探究，真是的……”

“好吧，那你下次带着深究好了。只是我觉得你如果凡事都要记得扛着，真会很累呢！”

这样累？为了什么呢？人家不想累，我为什么要去累呢？我哪里要记得扛着，只是想当面耐心地将自认为一些应做的东西讲给人家听。

“你希望我唯唯诺诺，一味顺从么？每个人有自己的思想，不很正常么？为了什么呢？为了我？天知道我以后还有多少的机会再做类似的事情。”

难道不是为了你？是为了我？或者我吃饱撑的吗？再说，一些事情——我认为是一般常识性的东西，在任何岗位都是用得着。

“也许你认为并不正确呢？”

正是因为我认为正确，才想与你当面沟通的。如果你认为你是正确的，通过沟通，使我知道自己不正确，也是好事，互相学习、促进。正确的东西总是愈论愈明的。

“我惹你生气了？”

我能生什么气呢？

“你勇于坚持自己的正确主张，我很高兴的。”

我饭后边散步边思考。

乐于助人是一方面，更重要的是善于助人！助人的时机、程度，要恰到好处。不能过分的去关心一个人，无论出发点如何。过分的去关心任何一个人，人家不觉得是爱，而是累、是反感。我帮人的观念有问题。你提供建议，供人家参考，不能强行人家接受你的建议，如同美国的到处推销所谓的人权，人家很反感的。真的有必要去打造一个与我一样思维形式的开心果么？何况，我见识多，站得高，对有的问题的看法不可能与年轻人一样，如同对幼儿园小朋友讲金融危机一样。

——这样一想，我开心多了！我赶紧回到宿舍，又发了信息：

“你发给头的头的同时，是否QQ一份给你头了？”

我要把开心的氛围传递给开心果，首先要调整发我自己的心理：

——对亲人期望不要过高，合理对待“望夫成龙”，“望女成凤”愿望，每个人都有自己的生活道路，不应要求别人迎合自己。

——不处处争斗，与人为善，避免使自己的情绪常处于紧张状态。

——适当让步，处理工作和生活中的一些问题时，只要大前提不受影响，在非原则问题方面无需过分坚持，以减少自己的烦恼。

——对自己不苛求，把目标和要求定在自己能力范围之内，懂得欣赏自己已取得的成就，心情自然就会舒畅。